DVAN Advocaten heeft de miljoenennota, het belastingplan en de begroting van het ministerie SZW voor je doorgespit. De plannen worden nu bediscussieerd in de Tweede Kamer. Reden genoeg om bij de highlights stil te staan.
Sinds 1 januari 2020 bedraagt de vrije ruimte per werkgever 1,7 procent van de fiscale loonsom tot en met € 400.000. Boven dit bedrag (het restant van de loonsom) is de vrije ruime 1,2 procent. De vrije ruimte van 1,2 procent wordt met ingang van 2021 verlaagd naar 1,18 procent. In het Besluit noodmaatregelen coronacrisis is neergelegd dat voor het jaar 2020 wordt uitgegaan van een vrije ruimte, die voor de eerste € 400.000 van de fiscale loonsom 3 procent van dat deel van die fiscale loonsom bedraagt. Deze tijdelijke maatregel geeft werkgevers de mogelijkheid om hun werknemers in de coronacrisis extra tegemoet te komen. Denk daarbij aan het verstrekken van een cadeaubon. Het Belastingplan 2021 voorziet erin dat deze tijdelijke verruiming van de werkkostenregeling in de wet wordt opgenomen. De middelen die als gevolg van deze verlaging van de vrije ruimte vrijkomen, worden aangewend ter dekking van de voorgestelde verruiming van de gerichte vrijstelling voor scholingskosten. Zie hierover ‘om- en bijscholing stimuleren’.